RECRUIT

採用情報

蒔いたとおり、
花が咲く。

The flowers like the seeds bloom.
採用コンセプト

採用コンセプト

土壌を耕し、種を蒔かなければ芽は出ません。
そして、種がどう育つかはあなた次第。
あなたはこの先、どんな花を咲かせたいですか?

待つだけでは何も変わりません。
自ら考えて動く。新しいことに果敢にチャレンジする。
努力を惜しまず、変化を恐れず、明日の自分にワクワクする。
これがなりたい自分に近づく最初の一歩。

蒔いたとおり、花が咲く。
あなたの可能性は無限に広がっています。

社員インタビュー

代表メッセージ

会社を大きくするために人材を採用する。これも当たり前のことだと思いますが、私たちの考え方はやや異なっています。人材のために事業と会社を大きくしていく。つまり、「人」を中心とした考え方です。

私たちは、社員一人ひとりの「人間力」を重視しています。「人間力」とは、思いやりや感謝の心、探究心、創造力、勇気、意志、情熱、個性などを指します。個々が「人間力」を大切にしながら良いチームワークを築き、組織が持続成長できる経営参画型の風土をつくりあげると共に、全社員の力を発揮できるよう活動エリアを広げていくことが、真に目指す事業展開のイメージです。そして、社員としてだけではなく、インテリアという仕事を通じて魅力ある人へと成長できる会社を目指していく。これが私たちの最大のビジョンといっても過言ではありません。


時代はどんどん変化します。そのため、会社にはいつも未完成な部分があります。問題を解決するためには、変わらなければならないことや、難しくとも達成しなければならないこともあります。決して簡単なことではありません。しかし人は挑戦に面白さを感じ、考える楽しさを共有する中で、家族や仲間ぐるみの物質的・精神的な豊かさと満足を希求するものです。そして必ずその過程で自らを客観視する術を身に付け、ステップアップしていきます。

あなたは完成された仕事の中で生きますか。それとも、変化に立ち向かい、大きく羽ばたける人でしょうか。

[SANJOYA]は「人」、つまり「人間力」が要の会社です。社員一人ひとりの成長が明日の[SANJOYA]をつくります。
気概があり、へこたれず、挑戦にワクワクする。明るく元気で活力があり、一緒に未来を育てられる、そんなタフでパワフルなあなたにお会いできる日を楽しみにしています。

株式会社 三條屋
代表取締役宮川 伸一朗